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年，铺门镇乡村振兴人才超市开业以来，对标乡村人才振兴目标，聚焦乡村人才需求，以超市为中转平台，以人才振兴引领支撑乡村振兴，实现粤桂人才交流协作，进一步推动乡村振兴聚力赋能，加强封阳文化交流、非遗文化“茶姑调”宣传，取得良好成效。
拓源扩容，专人“引”才。
为打造人才荟萃“蓄水池”，铺门镇人才超市落实2名店员担任“引才专员”，建立1个在外优秀人才信息库，以服务贺州香芋、供港蔬菜和富硒水稻等农业产业发展为重点，利用铺门镇人才超市直供基地、铺门镇党校、供港蔬菜基地等平台为宣传阵地，进一步延伸“引才”宣传触角，着力打造“家门口”的人才阵地建设，制作了份人才超市宣传单，宣传推介铺门镇乡村振兴各领域发展需求和发展机遇，动员铺门镇各村（社区）青年人才返乡创业，共吸引了20多名青年返乡，为人才超市蓄力赋能。
铺门镇人才超市工作人员
粤桂协作，交流“聚”才。
结合省际边界党建工作，铺门镇与广东南丰镇、金装镇、长安镇加大人才合作交流力度，以铺门镇人才超市为载体，组织开展“聚”才活动。依托各自产业基地如：八步区供港蔬菜基地、铺门镇笛口合作社、广东南丰镇小洞村小洞华电“渔光互补”光伏发电基地、南丰社区清溪庄豆杯种植基地、南丰镇开明村丰悦优质蔬菜基地，共组织双方45名人才开展人才交流活动3次，对如何开展特色产业培育、蔬菜设施建设进行了深入交流。同时，以铺门镇人才超市为粤桂人才共享平台，将广东10名人才纳入铺门镇人才库，进一步实现优秀人才共享，深化人才交流协作。
与广东南丰镇人才在开明村丰悦优质蔬菜基地进行产业经验交流
畜牧类人才向群众介绍如何观察蜂的习性及养殖蜜蜂注意事项
师徒帮带，银发“育”才。
落实1名店员开展人才需求分析工作，做到精准引才，对于未入库的26名“潜力股”青年，建立青年人才后备库名单，由人才库对口人才与之结对师徒，邀请获得省部级荣誉的农技人才、乡土人才开班授课3次，制定人才库“孵化”名单，以铺门镇人才超市为孵化平台，厚植乡村人才振兴“沃土”，做好“传帮带”培育工作，促进乡村人才队伍结构持续优化。
专技类人才在人才超市开班授课
释放红利，机制“励”才。
建立人才激励制度，结合“线下+线上”五单制服务方式，统计超市人才服务量，转化为积分排名，整理出积分排名前三的人才，收集前三名人才为群众服务的风采剪影，制定成宣传画册，打造铺门镇人才超市服务“榜样”，对服务“榜样”在人才项目申报、外出交流、学习培训等方面给予优先考虑，进一步释放人才红利，从而提高人才为群众服务的积极性，开店以来，铺门镇人才超市组织64名人才“线下+线上”接单75次，为群众解决问题82个。（铺门镇庞慧）
来源：八步党建
发布：中国经贸融媒体中心
责编：无墨
